Agent/ agente d'entretien des locaux municipaux (H/F) Mairie de Beauvallon - 69 - BEAUVALLON. La commune de Beauvallon recherche pour les bùtiments communaux de Saint-Andéol le Chùteau, Chassagny et Saint Jean de Touslas : - Des agent/es d'entretien CDD de 17.5 heures hebdomadaires, CDD - Temps partiel. Publié il y a 14 jours
Assistant / Assistante de vie ...GAP auprĂšs de personnes ĂągĂ©es ou handicapĂ©es. Entretien du logement. Accompagnement de la personne et des actes de le vie quotidienne. Contrat Ă  temps... ContratTemps completTemps partielAide Charpentier H/F1 650 € a 2 250 €DĂ©croche le job AdĂ©quat ! AdĂ©quat t'accompagne dans ta recherche d'emploi intĂ©rim, CDD, CDI et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs... Emploi en CDIEmploi en CDDEmployĂ© / EmployĂ©e de maison10 €/heureVous ĂȘtes disponible un minimum de 9h et + par semaine Ă  partir de septembre pour travailler chez des particuliers sur le secteur de LA ROCHE DES ARNAUD...Accompagnateurtrice socioprofessionnelle984 € ...de 10 ETP 15 Ă  20 personnes accompagnĂ©es annuellement, autour des activitĂ©s... ...MISSIONS1 Responsable de l'accompagnement social et professionnel- Met... VILLAGES JEUNES SOLIDARITES JEUNESSERecherche assistante maternelle pour octobre 2022 - Veynes Bonjour Je m’appelle Emily j’ai 24 ans et je suis lĂ  maman de Sacha un petit garçon de 7 mois et demi. Avec son papa nous allons dĂ©mĂ©nager du cĂŽtĂ©...EnquĂȘteur client / EnquĂȘtrice cliente €/heureENOV est un cabinet d'Ă©tudes marketing reconnu pour ses expertises, ses innovations et ses mĂ©thodes de travail enovantes ».ENOV recrute actuellement...Aide-soignant / Aide-soignante1 830 € ...Ce mĂ©tier exige de solides qualitĂ©s humaines la qualitĂ© de l'accompagnement repose sur une relation d'Ă©coute et de confiance. MotivĂ©e, vous prĂ©sentez... EHPAD RĂ©sidence Le Val de SerresAide-soignant / €/heure ...Ce mĂ©tier exige de solides qualitĂ©s humaines la qualitĂ© de l'accompagnement repose sur une relation d'Ă©coute et de confiance. MotivĂ©e, vous prĂ©sentez... EHPAD RĂ©sidence Le Val de SerresAuxiliaire de €/heure ...secteur de l’aide Ă  domicile et de service Ă  la personne pour les... ... L'aide au suivi mĂ©dical. Accompagnement aux maladies neuro-Ă©volutives,... Emploi en CDIEmploi en CDDTravail le weekendEncadrant / Encadrante de chantier d'insertion1 970 € ...la solidaritĂ© ainsi que l'autonomie des personnes avec l'objectif d'accompagner l'Ă©mancipation individuelle et Responsable technique... VILLAGES JEUNES SOLIDARITES JEUNESSEAgent / Agente des services hospitaliers ...congĂ©s nous recrutons un agent de service hĂŽtelier H/F, vos missions... ...l'entretien des locaux l'accompagnement des rĂ©sidents aide au dĂ©placement... EHPAD RĂ©sidence Le Val de SerresBarman/Barmaid H/F - 84400 Gargar ...opĂ©rationnel de l'activitĂ© du Chef Barman, participe au bon dĂ©roulement du service au bar ou dans les espaces associĂ©s en exĂ©cutant toutes les... Agent Commercial Immobilier H/F - Debutant22k €/an ...vous. ~ un rĂ©seau qui vous accompagne avec 45 coaches et 200 experts au... ...commerciale, le sens de l’écoute et du service, et Ă©videmment de la... Consultant Immobilier spĂ©cialiste du Commerces & Entreprises - H/F ...vous. ~ un rĂ©seau qui vous accompagne avec 45 coaches, 200 experts au... ...commerciale, le sens de l’écoute et du service, et Ă©videmment de la... Consultant en immobilier indĂ©pendant spĂ©cialiste Luxe & Prestige H/F ...vous. ~ un rĂ©seau qui vous accompagne avec 45 coaches et 200 experts au... ...un point d’honneur Ă  offrir un service Ă  la hauteur des projets de vos... Agentd'Accompagnement des Trains de Travaux (H/F) CDI ; Fleury-les-Aubrais (Loiret) Postuler maintenant. Sauvegarder. Description de l'offre. La sĂ©curitĂ© est au cƓur des mĂ©tiers de l'infrastructure ferroviaire. C'est un enjeu majeur qui garantit la qualitĂ© du rĂ©seau et la fluiditĂ© du trafic. RĂ©partis sur tout le territoire national, 32 000 collaborateurs assurent la maintenance et Accompagnateurtrice socioprofessionnelle984 € ...de 10 ETP 15 Ă  20 personnes accompagnĂ©es annuellement, autour des activitĂ©s... ...MISSIONS1 Responsable de l'accompagnement social et professionnel- Met... VILLAGES JEUNES SOLIDARITES JEUNESSEAgent / Agente des services hospitaliers ...congĂ©s nous recrutons un agent de service hĂŽtelier H/F, vos missions... ...l'entretien des locaux l'accompagnement des rĂ©sidents aide au dĂ©placement... EHPAD RĂ©sidence Le Val de SerresConseiller immobilier H/F remote ...confĂ©rence, en e-learning
. Un accompagnement personnalisĂ© par une Ă©quipe de... ...d’un rĂ©seau proposant des services de qualitĂ© . Salaire... Magasinier F/H ...DĂ©croche le job AdĂ©quat ! AdĂ©quat t'accompagne dans ta recherche d'emploi ... ..., - BĂ©nĂ©ficiez d'aides et de services dĂ©diĂ©s mutuelle, logement,... Emploi en CDIContratEmploi en CDDCoordinateur socioculturel / Coordinatrice socioculturelle1 970 € ...et en assure le suivi RĂ©alise l'accompagnement des volontaires en CES et Service Apporte son soutien Ă  la coordination des... VILLAGES JEUNES SOLIDARITES JEUNESSEAide-soignant / €/heure ...secteur de l’aide Ă  domicile et de service Ă  la personne pour les... ... L'aide au suivi mĂ©dical. Accompagnement aux maladies neuro-Ă©volutives,... Emploi en CDIEmploi en CDDTravail le weekendCoach bien-ĂȘtre produits bio H/F ...personnalisĂ©e - des formations et un accompagnement personnalisĂ© selon vos besoins... .... PrĂ©senter des produits et services. Enregistrer les donnĂ©es d'... Magasinier H/F1 650 € a 2 250 € ...auprĂšs de nos 1200 recruteurs ! DĂ©croche le job AdĂ©quat ! AdĂ©quat t'accompagne dans ta recherche d'emploi intĂ©rim, CDD, CDI et te propose + de 10... Emploi en CDIEmploi en CDDManutentionnaire Industriel H/F1 650 € a 2 250 €DĂ©croche le job AdĂ©quat ! AdĂ©quat t'accompagne dans ta recherche d'emploi intĂ©rim, CDD, CDI et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs... Emploi en CDIEmploi en CDDCommercial Immobilier H/F22k €/an ...vous. ~ un rĂ©seau qui vous accompagne avec 45 coaches et 200 experts au... ...commerciale, le sens de l’écoute et du service, et Ă©videmment de la... Soudeur MIG H/F1 650 € a 2 250 €DĂ©croche le job AdĂ©quat ! AdĂ©quat t'accompagne dans ta recherche d'emploi intĂ©rim, CDD, CDI et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs... Emploi en CDIEmploi en CDDAide Charpentier H/F1 650 € a 2 250 €DĂ©croche le job AdĂ©quat ! AdĂ©quat t'accompagne dans ta recherche d'emploi intĂ©rim, CDD, CDI et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs... Emploi en CDIEmploi en CDDAide Maçon H/F1 650 € a 2 250 €DĂ©croche le job AdĂ©quat ! AdĂ©quat t'accompagne dans ta recherche d'emploi intĂ©rim, CDD, CDI et te propose + de 10 000 jobs dans tous les secteurs... Emploi en CDIEmploi en CDDTechnico-Commercial H/F ...Suivre les devis en lien Ă©troit avec l'Administration des Ventes et les Services Techniques. - D'assurer une relance rĂ©guliĂšre et efficace de ceux-ci.... Poseur Charpente MĂ©tallique H/F1 650 € a 2 250 €DĂ©croche le job AdĂ©quat ! AdĂ©quat t'accompagne dans ta recherche d'emploi intĂ©rim, CDD, CDI et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs... Emploi en CDIEmploi en CDDAgent commercial / Agente commerciale et de contrĂŽle train ...suiteMissions L'agente du service commercial des trains assure pour les activitĂ©s voyageurs , l'accompagnement des clients dans les trains. Cet... Soudeur TIG - MIG H/F1 650 € a 2 250 €DĂ©croche le job AdĂ©quat ! AdĂ©quat t'accompagne dans ta recherche d'emploi intĂ©rim, CDD, CDI et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs... Emploi en CDIEmploi en CDD

Laformation Agent d’Accompagnement des Trains Travaux (AATTX) vous forme Ă  l’ensemble des rĂšgles applicables sur les zones de travaux par les agents d’accompagnement. FORMATION conduite d'engins en sĂ©curitĂ©

CONDITIONS D'APTITUDE À LA FONCTION DE CONDUCTEURI. - L'APTITUDE PROFESSIONNELLEA. - Les compĂ©tences professionnelles1. Les Les installationsPour pouvoir repĂ©rer et localiser une anomalie, la signaler et dĂ©terminer les conditions de reprise de marche et, dans certains cas, effectuer une intervention sur ordre, le conducteur doit connaĂźtre - les Ă©lĂ©ments constitutifs des lignes voies, signaux, catĂ©naires ;- les Ă©lĂ©ments relatifs Ă  la circulation des trains postes, gares, sous-stations, ouvrages d'art, passages Ă  niveau, quais, installations particuliĂšres dĂ©tecteurs de boĂźtes chaudes... ;- les moyens de communication tĂ©lĂ©phone, etc. Les lignes ferroviairesLe conducteur doit ĂȘtre capable d'anticiper et de rĂ©agir de maniĂšre adaptĂ©e en termes de sĂ©curitĂ© et de performances. En consĂ©quence, il doit avoir une bonne connaissance des lignes et des installations ferroviaires parcourues ainsi que des itinĂ©raires Ă©quivalents, et suivre les indications fournies par le gestionnaire d'infrastructure dĂ©lĂ©guĂ© pour parcourir les Ă©ventuels itinĂ©raires composantes de la connaissance de ligne sont Ă  distinguer - la connaissance de ligne thĂ©orique, dĂ©finie par les documents techniques ;- la connaissance pratique de Ă©lĂ©ments constitutifs de la connaissance de ligne sont - l'identification des voies utilisables pour le type de circulation considĂ©rĂ© ;- le rĂ©gime d'exploitation ;- le type de cantonnement et de rĂ©glementation associĂ©e ;- le nom, la position et le repĂ©rage Ă  distance des gares pour anticiper la conduite ;- la signalisation de transition entre diffĂ©rents systĂšmes d'exploitation ou d'alimentation en Ă©nergie ;- les vitesses limites pour les diffĂ©rentes catĂ©gories de trains conduits par l'agent ;- les profils ;- les conditions particuliĂšres de freinage telles que celles applicables aux lignes Ă  fortes pentes ;- la distance particuliĂšre de couverture des obstacles ;- les moyens de protection et de communication disponibles ;- les particularitĂ©s d'exploitation signaux ou panneaux particuliers, conditions de dĂ©part, conducteur doit Ă©galement connaĂźtre, avant le dĂ©part de sa mission, des Ă©lĂ©ments variables, tels que, par exemple, les limitations de vitesse ou des Ă©ventuelles modifications de la signalisation. L'ensemble des renseignements est portĂ©, par le gestionnaire d'infrastructure dĂ©lĂ©guĂ©, Ă  la connaissance de l'entreprise ferroviaire qui informe par Ă©crit le Les matĂ©riels roulantsPour conduire un engin moteur, le conducteur doit connaĂźtre l'ensemble des organes de commande et des indicateurs mis Ă  sa disposition, en particulier ceux qui concernent - la traction ;- le freinage ;- les dispositifs en relation avec la sĂ©curitĂ© des pouvoir repĂ©rer et localiser une anomalie sur le matĂ©riel roulant, la signaler et dĂ©terminer les conditions de reprise de marche et, dans certains cas, effectuer une intervention, il doit connaĂźtre - les Ă©lĂ©ments constitutifs du matĂ©riel roulant et leur rĂŽle, notamment - le chĂąssis ;- la caisse ;- les organes de choc et de traction ;- les organes de frein ;- les organes de suspension et de liaison ;- les organes de roulement ;- les Ă©quipements de sĂ©curitĂ© ;- le dispositif de marquage, figurant Ă  l'intĂ©rieur et Ă  l'extĂ©rieur du matĂ©riel freinage, masse, longueur, etc., notamment les symboles utilisĂ©s pour le transport des marchandises dangereuses ;- les Ă©lĂ©ments particuliers aux engins moteurs, notamment - les organes de captage et circuits haute tension ;- les rĂ©servoirs Ă  combustible, les dispositifs d'alimentation en combustible, les organes d'Ă©chappement ;- la chaĂźne de traction, les moteurs et les transmissions ;- les moyens de communication radio sol-train... ;- le repĂ©rage des divers dispositifs ;- les indicateurs et les dispositifs d'intervention sur l'engin moteur micro-disjoncteurs, robinets..., notamment ceux qui concernent la lutte contre l'incendie ;- les dispositifs particuliers au matĂ©riel remorquĂ© systĂšme d'arrĂȘt du train par mise Ă  l'atmosphĂšre de la conduite gĂ©nĂ©rale.2. La mise en oeuvre des DĂ©finition des tĂąches Ă  exĂ©cuter par le conducteurLe conducteur doit ĂȘtre capable d'exĂ©cuter l'ensemble des tĂąches dĂ©finies par la rĂ©glementation de sĂ©curitĂ© applicable au service s'agit principalement de ProcĂ©der aux essais et vĂ©rifications prescrites, avant le dĂ©part, sur son engin moteur- se prĂ©parer Ă  la mission - consulter le service Ă  effectuer et les documents correspondants horaires, modifications d'itinĂ©raire, de signalisation, etc. ;- se doter de la documentation et des Ă©quipements nĂ©cessaires ;- se prĂ©parer Ă  conduire dans de bonnes conditions en adoptant une hygiĂšne de vie adaptĂ©e et compatible avec les exigences lĂ©gales ;- vĂ©rifier les capacitĂ©s de l'engin moteur ;- vĂ©rifier les indications portĂ©es sur les documents de bord de l'engin moteur ;- s'assurer, en effectuant les vĂ©rifications et les tests prĂ©vus, que l'engin moteur est en Ă©tat d'assurer la remorque du train du point de vue de l'effort de traction et des dispositifs de sĂ©curitĂ© veille automatique, rĂ©pĂ©tition des signaux, enregistreurs de conduite, agrĂšs de signalisation et le cas Ă©chĂ©ant, signalisation de cabine et contrĂŽle de vitesse, etc. ;- assurer les opĂ©rations courantes d'entretien prĂ©ventif Ă©ventuellement prĂ©vues purges, vĂ©rification de niveaux, absence de fuites, etc.. Participer aux essais de frein sur le train- vĂ©rifier le fonctionnement du freinage de l'engin moteur avant toute mise en mouvement ;- prendre en compte la nature de l'essai de frein Ă  effectuer ;- contribuer Ă  la vĂ©rification du fonctionnement du freinage du train avant le dĂ©part, en marche, vĂ©rifier l'efficacitĂ© du Prendre connaissance des documents qui lui sont remis avant tout dĂ©part et dĂ©terminer le type de marche et la vitesse limite de son train en fonction des caractĂ©ristiques de la Appliquer en cours de route la rĂ©glementation de sĂ©curitĂ©, y compris celle du personnel- ne mettre le train en marche que lorsque les conditions rĂ©glementaires sont remplies horaire, ordre ou signal de dĂ©part, ouverture des signaux le cas Ă©chĂ©ant... ;- observer la signalisation latĂ©rale ou en cabine, la dĂ©coder sans hĂ©sitation ni erreur et effectuer les actions prescrites ;- circuler en toute sĂ©curitĂ© conformĂ©ment aux modes particuliers d'exploitation marches particuliĂšres sur ordre, limitations temporaires de vitesse, circulation en sens inverse du sens normal, autorisation de franchissement de signaux fermĂ©s, manoeuvres, Ă©volutions, circulation sur voie de chantier... ;- respecter les arrĂȘts prĂ©vus Ă  l'horaire ou ordonnĂ©s, et effectuer Ă©ventuellement les opĂ©rations liĂ©es au service des voyageurs lors de ces arrĂȘts, notamment l'ouverture et la fermeture des MaĂźtriser la conduite du train de façon Ă  ne pas dĂ©grader les installations et le matĂ©riel- utiliser l'ensemble des dispositifs de commande et de contrĂŽle qui sont Ă  sa disposition, selon les rĂšgles applicables, sans hĂ©sitation, ni erreur ;- dĂ©marrer le train en respectant les contraintes d'adhĂ©rence et de puissance ;- connaĂźtre Ă  tout moment sa position sur la ligne qu'il parcourt ;- utiliser le frein pour les ralentissements et les arrĂȘts, en respectant le matĂ©riel roulant et les installations ;- rĂ©gler la marche du convoi conformĂ©ment Ă  l'horaire et aux consignes Ă©ventuelles d'Ă©conomie d'Ă©nergie, en intĂ©grant les caractĂ©ristiques de l'engin moteur, du train, de la ligne et de l' RepĂ©rer, localiser et signaler dans les meilleurs dĂ©lais les anomalies sur les installations et le matĂ©riel- ĂȘtre attentif, dans la mesure oĂč la conduite du train le permet, aux Ă©vĂ©nements inhabituels concernant l'infrastructure et l'environnement signaux, voie, alimentation en Ă©nergie, passages Ă  niveau, environs de la voie, autres circulations ;- ĂȘtre attentif aux Ă©vĂ©nements inhabituels concernant la conduite du train ;- identifier les indicateurs d'anomalies, les diffĂ©rencier et rĂ©agir selon leur importance respective, en privilĂ©giant, dans tous les cas, la sĂ©curitĂ© des circulations ferroviaires et des personnes ;- aviser, dans les meilleurs dĂ©lais, le gestionnaire d'infrastructure dĂ©lĂ©guĂ© sur le lieu, la nature des anomalies constatĂ©es ;- s'assurer d'ĂȘtre bien compris par son RemĂ©dier aux anomalies mineures sur le matĂ©riel et, sur ordre, sur les installations- assurer ou faire assurer la sĂ©curitĂ© des circulations et des personnes, chaque fois que cela est nĂ©cessaire ;- visiter, le cas Ă©chĂ©ant, le train ou les installations pour dĂ©tecter prĂ©cisĂ©ment les anomalies ;- tenter de remĂ©dier aux anomalies sur le matĂ©riel et, sur ordre, sur les Appliquer les dispositions relatives aux incidents et accidents d'exploitation, et en particulier celles spĂ©cifiques aux incendies et aux accidents de personnes- prendre les dispositions de protection et d'alerte en cas d'accident de personne ;- dĂ©terminer si les vĂ©hicules transportent des matiĂšres dangereuses et les identifier ;- dĂ©terminer le point d'arrĂȘt du train Ă  la suite d'un incendie ne pas propager l'incendie aux installations ou aux autres matĂ©riels, faciliter, le cas Ă©chĂ©ant, l'Ă©vacuation des voyageurs ;- donner, dĂšs que possible, les renseignements utiles sur la nature et l'Ă©tendue de l'incendie s'il ne peut le maĂźtriser DĂ©terminer les conditions de reprise de marche aprĂšs un incident sur le matĂ©riel- dĂ©cider si le matĂ©riel peut continuer Ă  circuler et dans quelles conditions ;- indiquer dĂšs que possible ces conditions au gestionnaire d'infrastructure Prendre Ă  l'arrĂȘt les mesures d'immobilisation du train de façon Ă  Ă©viter toute dĂ©rive- prendre les mesures pour que le train ne se mette pas en marche intempestivement, mĂȘme dans les conditions les plus Rendre compte de l'exercice de sa mission en rapportant prĂ©cisĂ©ment les Ă©vĂ©nements inhabituels concernant la conduite du train- Ă  l'arrivĂ©e au lieu de remisage de l'engin ou en fin de service, donner par Ă©crit et/ou oralement les renseignements nĂ©cessaires sur l'exercice de la mission et dĂ©crire avec prĂ©cision les Ă©vĂ©nements - L'aptitude psychologiqueTableau non reproduitII. - L'APTITUDE PHYSIQUE1. Conditions d'aptitude physique Ă  remplir par le personnel pour ĂȘtre habilitĂ© Ă  l'exercice de fonctions de sĂ©curitĂ© sur le rĂ©seau ferrĂ© national voir annexe XV2. Conditions d'aptitude physique Ă  remplir par le personnel en matiĂšre de vision et d'audition pour l'affectation dans la fonction de VisionAcuitĂ© visuelle minimale de loin - sans correction 1,2 OD + OG ; 0,5 pour l'oeil le moins bon ;- ou avec correction 1,7 OD + OG ; 0,7 pour l'oeil le moins correction doit ĂȘtre de - 4 dioptries au plus pour hypermĂ©tropie ;- 8 dioptries au plus pour myopie ;- 2 dioptries au plus pour astigmatisme ;AcuitĂ© visuelle en vision intermĂ©diaire et en vision rapprochĂ©e satisfaisante ;Sens chromatique normal, mĂ©dicalement constatĂ© Ă  l'aide des tables pseudo-iso-chromatiques d'Ishihara et Ă©ventuellement par d'autres explorations ;Champ visuel normal ;Vision binoculaire suffisante mĂ©dicalement constatĂ©e ;EntraĂźnent l'inaptitude - les opacitĂ©s cornĂ©ennes ;- les aphakies unies ou bilatĂ©rales ;- les glaucomes chroniques ;- les lĂ©sions dĂ©gĂ©nĂ©ratives de la rĂ©tine susceptibles de provoquer un dĂ©collement ;- les paralysies oculaires mĂȘmes parcellaires ;- le strabisme divergent ou convergent sauf avis spĂ©cialisĂ© ;- les interventions de chirurgie rĂ©fractive sauf avis service, l'agent doit porter des verres correcteurs lorsque l'affectation dans la fonction de conducteur n'a pu ĂȘtre autorisĂ©e que sous rĂ©serve de la correction de la vision. Le port de lentilles est admis sous rĂ©serve de leur bonne tolĂ©rance. Que la correction soit obtenue par des verres ou par des lentilles, l'agent doit se munir d'une paire de lunettes de AuditionInaptitude si, pour la moyenne des deux oreilles, en conduction aĂ©rienne CA, le dĂ©ficit moyen calculĂ© sur 3 frĂ©quences est 1/3 [D 1 kHz + D 2 kHz + D 4 kHz] > 20 dB cf. note 1 .Le port d'une prothĂšse auditive n'est pas compatible avec l'affectation dans la fonction de Conditions d'aptitude physique Ă  remplir par le personnel en matiĂšre de vision et d'audition pour le maintien dans la fonction de VisionAcuitĂ© visuelle minimale de loin - apte si sans correction 0,9 OD + OG ; 0,3 pour l'oeil le moins bon ;- ou avec correction 1,1 OD + OG ; 0,4 pour l'oeil le moins bon ;- inapte si sans correction 0,8 OD + OG ; 0,3 pour l'oeil le moins bon ;- ou avec correction 0,9 OD + OG ; 0,3 pour l'oeil le moins les cas limites, l'examen de chaque cas particulier prendra notamment en compte l'Ă©volutivitĂ© des troubles visuels, l'Ăąge de l'agent et les conditions prĂ©cises d'exercice de la fonction de correction doit ĂȘtre de - 5 dioptries au plus pour hypermĂ©tropie ;- 8 dioptries au plus pour myopie ;- 2 dioptries au plus pour visuelle en vision intermĂ©diaire et en vision rapprochĂ©e chromatique normal mĂ©dicalement constatĂ© Ă  l'aide des tests pseudo-iso-chromatiques d'Ishihara et Ă©ventuellement par d'autres visuel binoculaire suffisante mĂ©dicalement service, l'agent doit porter des verres correcteurs lorsque le maintien dans la fonction de conducteur n'a pu ĂȘtre autorisĂ© que sous rĂ©serve de la correction de la vision. Le port de lentilles est admis sous rĂ©serve de leur bonne tolĂ©rance. Que la correction soit obtenue par des verres ou par des lentilles, l'agent doit se munir d'une paire de lunettes de AuditionAptitude si, pour la plus mauvaise oreille, en conduction aĂ©rienne, le dĂ©ficit moyen calculĂ© sur 4 frĂ©quences est 1/10 [D 0,5 kHz × 2 + D 1 kHz × 4 + D 2 kHz × 3 + D 4 kHz] 40 ces deux valeurs, l'examen de chaque cas particulier prendra notamment en compte le rĂ©sultat de l'Ă©tude des deux oreilles, de l'audiomĂ©trie vocale, l'Ă©volutivitĂ© de l'audition, l'Ăąge de l'agent, les conditions prĂ©cises de la port d'une prothĂšse auditive n'est pas compatible avec le maintien dans la fonction de - MODALITÉS D'HABILITATIONL'habilitation Ă  la fonction de conducteur nĂ©cessite l'inscription sur le registre et la dĂ©livrance d'un document individuel d'habilitation en français prĂ©vus par l'article 26 du prĂ©sent mentions Ă  porter sur le registre et sur le document individuel d'habilitation sont les suivantes Nom PrĂ©nom Photo Date de naissance Entreprise Fonctions de sĂ©curitĂ© exercĂ©es Indiquer sur le registre et le document individuel d'habilitation les autres habilitations Ă©ventuellement dĂ©tenues et les dates de validitĂ© correspondantes - aptitude professionnelle - aptitude physique Date d'habilitation Date limite de validitĂ© de l'habilitation Types d'engin moteur Lignes parcourues Signature employeur Signature agent Pas de photo, ni de signatures pour le registre ActualisĂ©le 28 juillet 2022 - offre n° 137RBXV. Offre avec peu de candidats. Vos missions En tant qu'Agent d'Escale Ferroviaire, vous exercez une double mission de prĂ©paration des trains et de relation client. Vous ĂȘtes ainsi le garant de la sĂ©curitĂ©, de la rĂ©gularitĂ© des trains et de la qualitĂ© du service auprĂšs des voyageurs.
Assistant / Assistante de vie ...GAP auprĂšs de personnes ĂągĂ©es ou handicapĂ©es. Entretien du logement. Accompagnement de la personne et des actes de le vie quotidienne. Contrat Ă  temps... ContratTemps completTemps partielAide Charpentier H/F1 650 € a 2 250 €DĂ©croche le job AdĂ©quat ! AdĂ©quat t'accompagne dans ta recherche d'emploi intĂ©rim, CDD, CDI et te propose + de 5000 jobs dans tous les secteurs... Emploi en CDIEmploi en CDDEmployĂ© / EmployĂ©e de maison10 €/heureVous ĂȘtes disponible un minimum de 9h et + par semaine Ă  partir de septembre pour travailler chez des particuliers sur le secteur de LA ROCHE DES ARNAUD...Accompagnateurtrice socioprofessionnelle984 € ...de 10 ETP 15 Ă  20 personnes accompagnĂ©es annuellement, autour des activitĂ©s... ...MISSIONS1 Responsable de l'accompagnement social et professionnel- Met... VILLAGES JEUNES SOLIDARITES JEUNESSERecherche assistante maternelle pour octobre 2022 - Veynes Bonjour Je m’appelle Emily j’ai 24 ans et je suis lĂ  maman de Sacha un petit garçon de 7 mois et demi. Avec son papa nous allons dĂ©mĂ©nager du cĂŽtĂ©...EnquĂȘteur client / EnquĂȘtrice cliente €/heureENOV est un cabinet d'Ă©tudes marketing reconnu pour ses expertises, ses innovations et ses mĂ©thodes de travail enovantes ».ENOV recrute actuellement...Aide-soignant / Aide-soignante1 830 € ...Ce mĂ©tier exige de solides qualitĂ©s humaines la qualitĂ© de l'accompagnement repose sur une relation d'Ă©coute et de confiance. MotivĂ©e, vous prĂ©sentez... EHPAD RĂ©sidence Le Val de SerresAide-soignant / €/heure ...Ce mĂ©tier exige de solides qualitĂ©s humaines la qualitĂ© de l'accompagnement repose sur une relation d'Ă©coute et de confiance. MotivĂ©e, vous prĂ©sentez... EHPAD RĂ©sidence Le Val de SerresAuxiliaire de €/heure ...secteur de l’aide Ă  domicile et de service Ă  la personne pour les... ... L'aide au suivi mĂ©dical. Accompagnement aux maladies neuro-Ă©volutives,... Emploi en CDIEmploi en CDDTravail le weekendAgent / Agente des services hospitaliers ...congĂ©s nous recrutons un agent de service hĂŽtelier H/F, vos missions... ...l'entretien des locaux l'accompagnement des rĂ©sidents aide au dĂ©placement... EHPAD RĂ©sidence Le Val de SerresBarman/Barmaid H/F - 84400 Gargar ...opĂ©rationnel de l'activitĂ© du Chef Barman, participe au bon dĂ©roulement du service au bar ou dans les espaces associĂ©s en exĂ©cutant toutes les... Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion1 970 € ...la solidaritĂ© ainsi que l'autonomie des personnes avec l'objectif d'accompagner l'Ă©mancipation individuelle et Responsable technique... VILLAGES JEUNES SOLIDARITES JEUNESSEAgent Commercial Immobilier H/F22k €/an ...vous. ~ un rĂ©seau qui vous accompagne avec 45 coaches et 200 experts au... ...commerciale, le sens de l’écoute et du service, et Ă©videmment de la... Consultant Immobilier spĂ©cialiste du Commerces & Entreprises - H/F ...vous. ~ un rĂ©seau qui vous accompagne avec 45 coaches, 200 experts au... ...commerciale, le sens de l’écoute et du service, et Ă©videmment de la... Consultant en immobilier indĂ©pendant spĂ©cialiste Luxe & Prestige H/F ...vous. ~ un rĂ©seau qui vous accompagne avec 45 coaches et 200 experts au... ...un point d’honneur Ă  offrir un service Ă  la hauteur des projets de vos...
Versionen vigueur depuis le 30 janvier 2022. Modifié par Décret n°2022-76 du 28 janvier 2022 - art. 1. Les industries dans lesquelles sont utilisées les matiÚres susceptibles d'altération trÚs rapide et celles dans lesquelles toute interruption de travail entraßnerait la perte ou la dépréciation du produit en cours de fabrication
ï»żSNCF Logistics - Paris 75 Vos missions Vous formez la rame en vous assurant que les normes relatives aux chargements soient respectĂ©es
... Vous accompagnez les trains de travaux sur les chantiers assister le conducteur, sĂ©curiser la zone de travaux
 afin d’assurer la desserte de leurs chargements Vous ĂȘtes chargĂ©e de la manƓuvre des trains de travaux sur les chantiers atteler et dĂ©teler les vĂ©hicules et les engins moteurs, procĂ©der aux essais de freins
 Vous rĂ©alisez des manƓuvres d’aiguillages ainsi que des opĂ©rations d’attelage de wagons Vous effectuez des opĂ©rations de sĂ©curitĂ© sur les wagons ainsi que sur leurs chargements Vous pouvez rĂ©aliser des opĂ©rations de maintenance et de travaux sur les voies. Horaires Vos horaires sont rĂ©guliers, mais modulĂ©s en fonction des besoins de la production Vous travaillez parfois de nuit, le week-end et les jours fĂ©riĂ©s Un systĂšme d’astreinte est mis en place Ce que nous vous offrons DĂšs votre arrivĂ©e vous serez accueilli en centre de formation SNCF pour apprendre votre mĂ©tier Au cours de votre carriĂšre professionnelle vous accĂ©dez Ă  des formations pour amĂ©liorer vos connaissances et Ă©voluer vers plus de responsabilitĂ©s Profil recherchĂ© ExpĂ©rience souhaitĂ©e dans les domaines de la mĂ©canique, des structures mĂ©talliques, du travail des mĂ©taux ou du gĂ©nie civil. Profil dĂ©butant acceptĂ© niveau BEP/CAP/BAC dans les mĂȘmes domaines. CompĂ©tences et QualitĂ©s souhaitĂ©es AUTONOMIE RIGOUREUX MANUEL VIGILANT TECHNIQUE ORGANISÉ ESPRIT D’ÉQUIPE Les + Un job variĂ©, avec de nombreuses possibilitĂ©s de formation et de carriĂšre Un "package salarial" attrayant avec divers avantages intĂ©ressement, santĂ©, facilitĂ©s de transport et/ou de logement, ... Une grande flexibilitĂ©, pour que vous puissiez trouver un Ă©quilibre entre travail et vie privĂ©e Dans une entreprise stable qui contribue Ă  une mobilitĂ© durable en phase avec la sociĂ©tĂ© Tous nos mĂ©tiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap. RĂ©tributions & Avantages La politique de rĂ©tribution SNCF a pour ambition de valoriser les compĂ©tences, le professionnalisme et l’engagement de ses Ă©quipes. Notre rĂ©munĂ©ration comporte un salaire fixe et des Ă©lĂ©ments additionnels individuels ou collectifs, dĂ©pendant de la performance et des rĂ©sultats de l’entreprise . Des indemnitĂ©s et des gratifications peuvent venir s’y ajouter selon le mĂ©tier exercĂ©. Nous offrons Ă©galement des avantages spĂ©cifiques tels l’aide au logement, la protection sociale, les facilitĂ©s de voyages, l’épargne salariale, le comitĂ© d’entreprise
 Utilisation de vos donnĂ©es personnelles Dans le cadre de notre processus de recrutement, vos donnĂ©es personnelles renseignĂ©es sur votre formulaire de candidature font l’objet d’un traitement par les Ă©quipes de recrutement de SNCF. Vous pouvez Ă  tout moment, consulter, modifier ou supprimer vos donnĂ©es directement depuis votre compte candidat NB cas de suppression, vos donnĂ©es feront l’objet d’un archivage avec accĂšs restreint pour une durĂ©e de 5 ans conformĂ©ment Ă  l’article L1134-5 du code du travail. RĂ©sumĂ© du poste IntitulĂ© du poste Agent d'accompagnement des trains travaux F ou H RĂ©fĂ©rence offre 2021-12769 A partir de 01/12/2021 Contrat CDI Localisation Paris 75 Apply Attention - In the recruitment process, legitimate companies never withdraw fees from candidates. If there are companies that attract interview fees, tests, ticket reservations, etc. it is better to avoid it because there are indications of fraud. If you see something suspicious please contact us [email protected]
Vousaccompagnez les trains de travaux sur les chantiers (assister le conducteur, sĂ©curiser la zone de travaux) afin d’assurer la desserte de leurs chargements Vous ĂȘtes
SNCF Voyageurs Cahors, Lot Full Time En tant qu' Agent d'Escale Ferroviaire vous exercez une double mission de prĂ©paration des trains et de relation client. Vous ĂȘtes ainsi le garant de la sĂ©curitĂ©, de la rĂ©gularitĂ© des trains et de la qualitĂ© du service auprĂšs des missions principales selon les lieux d'affectationSur le site de stationnement des trains * Essais techniques, vĂ©rifications, branchements nĂ©cessairesEn gare DĂ©part des trainsOrientation et information des voyageursGestion de site, maintenance des installationsVotre environnement de travail* Travail en extĂ©rieur ou en gare, en tenue de sĂ©curitĂ© ou commercialeHoraires adaptĂ©s en fonction de la circulation des trains. dont week-end et jours fĂ©riĂ©sProfil recherchĂ©Jeune de moins de 26 ans ou plus sous certaines conditionsTitulaire au 1er septembre 2021 d'un BAC toutes sĂ©riesLa sĂ©lection s'effectue d'abord par l'Ă©tude de votre dossier curriculum vitae, une lettre de motivation. Elle comprend ensuite des tests et entretiens de n'est effective qu'aprĂšs vĂ©rification des aptitudes mĂ©dicales et psychologiques nĂ©cessaires Ă  l'exercice du du profil La formation de niveau 4 Titre Professionnel - spĂ©cialitĂ© Agent ou agente d'Escale Ferroviaire vous prĂ©pare Ă  pratiquer ce mĂ©tier au sein de tant qu' Agent ou agente d'Escale Ferroviaire vous exercez une double mission de prĂ©paration des trains et de relation client. Vous ĂȘtes ainsi le garant de la sĂ©curitĂ©, de la rĂ©gularitĂ© des trains et de la qualitĂ© du service auprĂšs des missions principales selon les lieux d'affectationSur le site de stationnement des trains Assemblage du train accrochage, dĂ©crochageEssais techniques, vĂ©rifications, branchements nĂ©cessairesEn gare DĂ©part des trainsOrientation et information des voyageursGestion de site, maintenance des installationsVotre environnement de travailTravail en extĂ©rieur ou en gare, en tenue de sĂ©curitĂ© ou commercialeHoraires adaptĂ©s en fonction de la circulation des trains. dont nuit, week-end et jours fĂ©riĂ©s
zfzV. 313 382 178 266 83 271 140 33 31

agent d accompagnement des trains de travaux